近日,灵武市人才新政20条细则出台,明确提出未来5年,灵武市将计划引进和培养高精尖缺人才30名、优秀创新创业团队20个、产业领军人才10名、企业高端经营管理人才50名、高层次专业技术人才100名、高级农村实用人才100名、优秀社会工作人才100名,建设6个以上特色品牌“人才小高地”。
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